Como inovar nos processos de recrutamento e seleção e oferecer uma experiência sólida para o candidato em todos os pontos de contato que ele tem com a empresa. O episódio também trata da utilização de ferramentas e métodos ágeis no processo seletivo.
Na aula 2 do módulo 2, Comunicação, Automatização e Escalabilidade, abordamos temas como:
<ul>
 <li>Exemplos de recrutamento e seleção usando o Kanban</li>
 <li>ATS (Application Tracking Systems)</li>
 <li>Experiência do candidato</li>
</ul>

[RH Ágil & Inovação] Design Sprint no Recrutamento e Seleção | Aula 3 - Módulo 2

Aplicar princípios ágeis e conhecer sua integração com pessoas, permite aos profissionais de RH se tornarem mais inovadores. Um podcast sobre Pessoas e Cultura Ágil. Aqui você encontrará palestras, bootcamps completos e entrevistas. A How cria bootcamps imersivos, práticos e de curta duração com facilitadores das principais startups do Brasil.