EM . FM #EMFM
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EM.FM
Engineering ManagerによるEngineering ManagerのためのPodcast メインパーソナリティ: ひろき(@hiroki_daichi)、ゆのん(@yunon_phys)、さとう(@ma3tk)
Lesson.15+ ソフトウェアはトウモロコシになる - SaaS is Dead の先に何が起きるか
「ソフトウェアはトウモロコシになる」―前回の衝撃的な一言の続きを深掘りします。穀物の9割が飼料・工業用途に変わったように、ソフトウェアもエージェントや揮発性コードとして消費される時代が来る?SaaS is Dead の先を考える雑談回です。■ 動画版はこちらhttps://youtu.be/rcLc-OLNXhw
Jun 4
35 min
Lesson.15「SaaS is Dead」そして、次に続くものは何か?
「SaaS is Dead」を"終わり"と読むか"チャンス"と読むか──今回は語源から投資家動向、日本市場の特殊性、CLIとエージェントの未来まで、ひろき流・SaaS総括論を一気に聴ける、ゲストなし特別回です。■ 動画版はこちらhttps://youtu.be/ZjeWWb3z3XU
May 31
35 min
Lesson.14+ 4人のEMが語る1on1スタイル論、他 あらたまさんと雑談回
前回に引き続き、株式会社 LayerX エンジニアリングマネージャーで、EMConf JP 2026 実行委員会コアメンバ のあらたまさんこと新多真琴さんをお招きし、EMゆるミートアップ立ち上げの背景、1on1スタイル論、などについて話しました。■ ゲストEMConf JP 2026 実行委員会コアメンバ / 株式会社 LayerX エンジニアリングマネージャー 新多真琴 氏 http://x.com/ar_tamaEMConf JP 2026 http://2026.emconf.jp/株式会社 LayerX https://layerx.co.jp/■ ご参考EMゆるミートアップ https://em-yuru-meetup.connpass.com/あらたま・いくおのマネジメントRadio https://listen.style/p/aratamaikuo「当たり前」に向き合って、1on1を“やらないこと”にした理由 https://findy-code.io/media/articles/list-ar_tama
May 10
33 min
Lesson.14 あらたまさんに学ぶ 「誰でも歓迎」では足りなかった─EMConfがDE&Iに本気で向き合った舞台裏
今回は、株式会社 LayerX エンジニアリングマネージャーで、EMConf JP 2026 実行委員会コアメンバ のあらたま(@ar_tama)さんこと新多真琴さんをお招きし、EMConfJPでのDE&Iポリシー策定の背景、「誰でも歓迎」だけでは届かない理由、女性参加比率2割達成までの施策、などについてお話しいただきました。■ ゲストEMConf JP 2026 実行委員会コアメンバ / 株式会社 LayerX エンジニアリングマネージャー 新多真琴 氏 http://x.com/ar_tamaEMConf JP 2026 http://2026.emconf.jp/株式会社 LayerX https://layerx.co.jp/■ ご参考COTEN Project Gender Inclusive https://gender-inclusive-lp.coten.app/?fbclid=IwY2xjawPGxy9leHRuA2FlbQIxMABicmlkETEzcXZKbElycEU5RjBiYXRjc3J0YwZhcHBfaWQQMjIyMDM5MTc4ODIwMDg5MgABHoQFry-GkIEH4HEgLNsqb2XYZr5hHlhc_62d37wGjQFtiGigJyWhp9djQ3eq_aem_eB3zr2IMrJo4OAAD5zC47AEMConf JP DE&Iポリシー https://2026.emconf.jp/de-and-i/構造を変えないとジェンダーギャップは埋まらないことにやっと気づいた https://note.com/ar_tama/n/n2e1f32b00b59株式会社 LayerX DE&I ポリシー https://layerx.co.jp/about/deandi/
May 2
44 min
Lesson.13+ 「全部自分で作る」から「協調して育てる」OSS活動、他 Songmu さんと雑談回
前回に引き続き、GitHub シニアソリューションズエンジニア の Songmu(松木 雅幸)さんをお招きし、創造性を発揮する場としてのソフトウェア開発、A開発者がOSS活動に感じるハードルの超え方、AI時代におけるクラフトマンシップの価値、などについてお話しいただきました。■ ゲストスピーカーSongmu(松木 雅幸)氏 https://x.com/songmuPodcast 「趣味でOSSをやっている者だ」 https://x.com/oss4fun
Apr 19
40 min
Lesson.13 Songmuさんに学ぶ 成長を止めない、技術者のキャリアの広げ方
今回のゲストは、GitHub シニアソリューションズエンジニア の Songmu(松木 雅幸)さんです!GitHubでの技術営業、技術者のキャリア形成などについてお話しいただきました。■ ゲストスピーカーSongmu(松木 雅幸)氏 https://x.com/songmuPodcast 「趣味でOSSをやっている者だ」 https://x.com/oss4fun■ 動画版はこちらhttps://youtu.be/-WFQOyvuE2k
Apr 2
44 min
Lesson.12+ 「会社ではなく業界に属する」という働き方 赤川さんと雑談回
前回に引き続き、『ITエンジニアの転職学 2万人の選択から見えた、後悔しないキャリア戦略』著者の赤川さんをお招きし、転職とキャリア設計の考え方、AI時代のエンジニア価値の変化、コミュニティ視点での働き方、などについて話しました。■ ゲストスピーカー赤川朗 氏 https://x.com/Akira_AkagawaITエンジニアの転職学 2万人の選択から見えた、後悔しないキャリア戦略 https://www.amazon.co.jp/dp/4065412390
Feb 18
35 min
Lesson.12 赤川さんに学ぶ 転職で年収が上がる「バグ」の正体とは
今回のゲストは、『ITエンジニアの転職学 2万人の選択から見えた、後悔しないキャリア戦略』著者の赤川朗さんです!執筆の背景から、転職市場の非対称性、年収が上がるバグの構造、30代で詰む転職パターン、などについてお話しいただきました。■ ゲストスピーカー赤川朗 氏 https://x.com/Akira_AkagawaITエンジニアの転職学 2万人の選択から見えた、後悔しないキャリア戦略 https://www.amazon.co.jp/dp/4065412390
Feb 1
37 min
Lesson.11+ エンジニアを支える仕事の価値と「幹事力」 櫛井さんと雑談回
前回に引き続き、株式会社カケハシ 技術広報の櫛井さんをお招きし、170社超のオフィス取材、明るく病と向き合う姿勢、技術者コミュニティへの貢献、などについてお話しいただきました。■ ゲストスピーカー株式会社カケハシ 技術広報 櫛井優介 氏 https://x.com/941株式会社カケハシ https://www.kakehashi.life/■ ご参考「行ってきた」とは https://blog.kushii.net/archives/cat_43605.html「明るい病人がいてもいいじゃないか」 ある日突然、難病と診断された私が伝えたいこと https://naokoiwanaga.theletter.jp/posts/449293c0-1338-11ef-8805-370e37be233f技術カンファレンスのマスターガイド:企画から運営までの完全手引き https://techbookfest.org/product/2qjFJ1g1iVF8tiKXytYwNn
Jan 18
36 min
Lesson.11 櫛井さんに学ぶ エンジニアをエンパワーする“裏方”の哲学
今回のゲストは、株式会社カケハシ 技術広報の櫛井優介さんです!技術広報の役割、技術イベント運営の裏側、エンジニアを支える思想、などについてお話しいただきました。■ ゲストスピーカー株式会社カケハシ 技術広報 櫛井優介 氏 https://x.com/941株式会社カケハシ https://www.kakehashi.life/■ ご参考ほっとテック https://x.com/hottotechISUCON https://isucon.net/
Jan 12
36 min
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