Coach-to-go
Coach-to-go
Heike Beck-Cobaugh
#268 Anonyme Kritik: hilfreich oder feige?
13 minutes Posted Jun 17, 2026 at 2:00 am.
0:00
13:46
Download MP3
Show notes
Send us Fan Mail Anonyme Kritik kann ein wichtiges Frühwarnsignal sein. Sie kann sichtbar machen, was sonst unausgesprochen bleibt. Gerade in hierarchischen Systemen, in Kliniken, Teams oder Organisationen, in denen Menschen Angst vor Konsequenzen haben, kann Anonymität ein notwendiger Schutzraum sein. Aber genau hier beginnt auch das Problem. Denn Kritik ohne Absender ist schwer zu bearbeiten. Sie steht im Raum, aber sie hat kein Gesicht. Sie kann Hinweise geben, aber selten echte Klär...