Show notes
Åssiden videregående skole har over 2000 elever som snart skal ut i arbeidslivet. Med så mange nye arbeidstakere, er det avgjørende at skolen tar vare på elevene sine. For å gjøre det, må de også ta vare på sine ansatte. Og det har de gjort. Åssiden videregående skole vant Akan-prisen i 2023 for sitt forebyggende arbeid. Glenn og Christine deler sine erfaringer som Akan-kontakter ved Åssiden, og om hvilke tiltak skolen har gjort..💡 HVA DU VIL LÆRE• Om viktigheten av å skape tillit og trygghet blant ansatte.• Om verdier og viktigheten av å stå for dem på alle nivå.• At alle elever er gode elever..👥 DELTAKERE I EPISODEN:• Glenn Steen-Haugen• Christine Tiller Andersen• Vilde Fagerland, programleder og kommunikasjonsrådgiver i Akan kompetansesenter .⏱️ INNHOLDSLISTE MED TIDSKODER• Om Åssiden videregående skole i Drammen (00:00:49)• Om det forebyggende arbeidet på Åssiden (00:01:35)• Akan-kontakt og læringsmiljøteamets rolle (00:02:02)• Christine begynner som Akan-kontakt (00:03:32)• Forskjeller mellom mannlig og kvinnelig Akan-kontakt (00:12:24)• Viktigheten av forebygging på skolen (00:16:18)• Effekten av godt arbeidsmiljø (00:19:00)• Akan-prisens betydning (00:47:01)• Hvordan oppsøkende arbeid fungerer (00:53:37)• Tips til arbeidsplassen (00:55:37)• Å skape god kultur for elevene (00:57:13).☎️ KONTAKT OSS FOR VEILEDNING:• Telefon: 22 40 28 00• Mail: [email protected].💬 FØLG OSS I SOSIALE MEDIER:• #TaPraten• Akan på Facebook• Akan på Instagram.🌐 NETTSIDEN VÅR:www.akan.no.🎬 PRODUKSJON:Episoden ble produsert av Shaw Media..Har du spørsmål eller trenger veiledning knyttet til alkohol, rus og spill i arbeidslivet? Ring oss på 22 40 28 00 eller ta kontakt på akan.no. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
