Marzenia napędzają nas do działania, pozwalają stawiać sobie cele i nadać życiu głębszy sens. Realizacja marzeń wymaga nauki nowych umiejętności, zdobywania wiedzy i wyjścia poza strefę komfortu. Wiele osób ma jednak wrażenie, że przytłaczająca codzienność i zabieganie uniemożliwiają nie tylko ich spełnianie, ale nawet zrozumienie, o czym marzymy.Gośćmi kolejnego odcinka videocastu Santander Women są Monika Słomska, maratonka i menedżerka w branży IT, oraz Tomasz Orsztynowicz, dyrektor makroregionu północnego w Santander Bank Polska. W rozmowie z Martą Pszczołą dzielą się swoimi doświadczeniami i wrażeniami, udowadniając, że spełnianie marzeń może być motorem do osobistego rozwoju.Monika opowiedziała o tym, jak maraton w Nowym Jorku stał się początkiem jej drogi do zdobycia Korony 6 największych maratonów świata. Tomasz z kolei opowiedział o swojej drodze do zdobycia podwójnego Ironmana i "seryjnym" spełnianiu marzeń.

Czy wiesz, że docenianie może dodawać skrzydeł, a informacja zwrotna może być prezentem? Posłuchaj pierwszego odcinka naszego nowego podcastu i przekonaj się, że docenianie ma wielką MOC! Doceniając siebie nawzajem, dajemy sobie motywację i energię do podejmowania nowych wyzwań. Nasze działania stają się bardziej efektywne, a my jeszcze kreatywniej podchodzimy do pracy i realizacji celów. Docenianie rozwija również relacje między pracownikami. Stają się zespołem, który zauważa swoje MOCne strony, a działania opiera na zaufaniu. W serii podcastów "Docenianie ma MOC!" podzielimy się wiedzą i praktyką, aby pokazać Wam, jak wielką MOC ma w sobie docenianie. Zachęcamy do posłuchania pierwszego odcinka z serii. Dzięki niemu zgłębicie tematykę doceniania oraz nauczycie się, jak odróżnić docenianie od pochwały, informacji zwrotnej czy aprobaty. Dowiecie się również, jakie działania podjąć, aby skutecznie doceniać i sprawić, aby stało się to Waszą codzienną rutyną.   Podcasty prowadzi Marta Pszczółkowska, dyrektorka Biura Marki Pracodawcy, Kultury i Pozyskiwania Talentów w Santander Bank Polska. Gośćmi pierwszego odcinka są Justyna Demkowicz-Dobrzańska, dyrektorka Departamentu Finansów i Wsparcia Operacji BKI, oraz Konrad Korczak, dyrektor Departamentu Kontroli i Zapobiegania Przestępstwom Finansowym.

Nowy rok to nowe szanse, nowe możliwości. Wielu z nas robi postanowienia noworoczne. Niewielu jednak udaje się je zrealizować. Już pod koniec stycznia część z nich zostaje zarzuconych. Czy warto stawiać sobie cele? Jak robić to mądrze i co pomaga nam w ich realizacji? Co wspólnego ma z nimi krytyk wewnętrzny, nasza samoocena i przekonania?  Na te i inne pytania odpowiedzi poszukają Dorota Strojkowska i Marta Pszczoła, autorki podcastu Santander Women, oraz zaproszone do studia gościnie: Marta Niedźwiecka – pierwsza w Polsce certyfikowana sex coach – pracująca z seksualnością, ciałem, emocjami i relacjami intymnymi, autorka podcastu: „O zmierzchu”, oraz Joanna Gutral – psycholożka, członkini Polskiego Towarzystwa Terapii Poznawczej i Behawioralnej, psychoedukatorka, autorka podcastu „Gutral gada”.

Nowotwory są współcześnie jednymi z najczęściej występujących chorób. Dotykają zarówno mężczyzn, jak i kobiet. Można im jednak przeciwdziałać. Profilaktyka jest kluczem do zmniejszenia ryzyka zachorowania na raka. Mówią o tym goście videocastu Santander Women: dr Karina Barszczewska, doktor nauk medycznych, specjalistka ginekologii i położnictwa, dyplomowany lekarz medycyny estetycznej, a także dr Paweł Jędrzejczyk — specjalista urolog w EBU, Członek Polskiego Towarzystwa Urologicznego, Polskiego Towarzystwa Andrologicznego oraz Europejskiej Akademii Andrologii. Autorami videocastu są Marta Pszczoła, Dyrektorka Departamentu Organizacyjnej Santander Bank Polska S.A., oraz Juan de Porras Aguirre, Wiceprezes Zarządu Santander Bank Polska S.A.

Czym dla Ciebie jest prostym język i jak on wpływa na Twoją pracę❓   🎧 Posłuchaj nowego odcinka podcastu Dwa kwadranse o pracy w banku. Patrycja Lipińska, starsza specjalistka ds. employer brandingu dopytała Marta Tomaszewska, customer journey specialist – communication o jej pracę. Z tego odcinka dowiesz się samych praktycznych rzeczy na temat używania prostego języka w pracy. Marta opowiada również o swoich początkach i rozwoju prostego języka w jej komunikacyjnej pracy.📝 Pamiętaj, że wszystkie podcasty znajdziesz też na naszej zakładce kariera w „Posłuchaj nas” 👉 https://www.santander.pl/kariera. Dodatkowo, możesz zobaczyć tam najnowsze oferty pracy i wybrać coś dla siebie.👍 Czekamy na Twoje CV!    #dwakwadranseopracywbanku #prostyjęzyk #santanderbankpolska #pracujwsantander

Umiar i balans - to klucze do dobrego samopoczucia. Okazuje się jednak, że nie jest łatwo je znaleźć i korzystać z ich dobrodziejstw w zabieganym świecie, w którym przedawkować można nawet... pracę zdalną. Wizja spędzania całego dnia w domowych pieleszach i praca bez kontaktu z ludźmi potrafi być bardzo kusząca, ale może być przyczyną wycofania się z kontaktów społecznych i obniżenia nastroju.  Jak odnaleźć balans i zadbać o swój dobrostan? Czy praca hybrydowa wspiera wellbeing? Dlaczego warto słuchać, co ma do powiedzenia nasz organizm? Dyskutują o tym w videocaście Santander Women Agnieszka Cegielska, dziennikarka TVN, oraz Maria Prokop, pasjonatka zdrowego stylu życia, certyfikowana trenerka oddechu nauczycielka jogi. Zapraszają autorki audycji Dorota Strojkowska i Marta Pszczoła.

W naszym banku możesz pracować nie tylko etat, czyli umowę o pracę, ale również możesz wykonywać zadania na własny rachunek.  Tak! To jest prawda! Posłuchaj najnowszego odcinka podcastu „Dwa kwadranse o pracy w banku”. O pracy Agenta/ki w Mobilnej Sieci Agencyjnej Santander Bank Polska, jej ciekawostkach i pozytywach opowiada Konrad Czeczko. Rozmowę poprowadziła Patrycja Lipińska, starsza specjalistka ds. employer brandingu. Wejdź na stronę kariera Mobilnej Sieci Agencyjnej i znajdź ofertę prayc dopasować do siebie - https://www.santander.pl/kariera/siec-oddzialow/mobilna-siec-agencyjna

Czy wiesz, jak bronić się przed cyberprzestępcami?🔎 🎧 Posłuchaj podcastu, w którym Patrycja Lipińska, starsza specjalistka ds. employer brandingu rozmawia z Monika Buława-Olesińska, master antifraud analyst. Sprawdź, co robić, aby nie złapać się na ataki cyberprzestępców. Ten odcinek podcastu to dobry sposób na poznanie specyfiki pracy osób, które zapobiegają działaniom przestępców w internecie. Czy musisz mieć doświadczenie w tym obszarze, żeby rozpocząć pracę na podobnym stanowisku jak Monika? Wszystkiego dowiesz się podczas słuchania tego odcinka.🙂   Nie zapomnij wejść w naszą zakładkę kariera 👉 https://www.santander.pl/kariera znajdziesz tam więcej informacji o pracy w banku, ale również najnowsze oferty pracy.   #santanderbankpolska #dwakwadranseopracywbanku

Postaw na przedsiębiorczość w naszym banku! Zapytasz jak❓  Pracując jako Właściciel Placówki Partnerskiej Santander Bank Polska!♨️ Jeśli nazwa stanowiska brzmi tajemniczo, posłuchaj najnowszego odcinka podcastu "Dwa kwadranse o pracy w banku". Regina Wesołowska, Partnerka Santander Bank Polska wyjaśnia na czym polega praca Właścicielki placówki bankowej, co zyskała dzięki takiej roli oraz czy wybrałaby tą pracę po raz kolejny, jeśli byłoby taka możliwość. Całą rozmowę prowadziła Patrycja Lipińska, starsza specjalistka ds. employer brandingu. Wszystkie oferty pracy na Partnerów/Partnerki placówek znajdziesz tu 👉 https://www.santander.pl/placowka-partnerska   

Czy przedsiębiorczości można się nauczyć? A może to taka cecha, z którą trzeba się urodzić? Czy można być osobą przedsiębiorczą, a jednocześnie nie chcieć zakładać własnej firmy? Odpowiedzi na te pytania szukają Dorota Strojkowska i Marta Pszczoła, autorki podcastu Santander Women, oraz zaproszeni do studia goście: Marta Lech-Maciejewska i Lech Gałkowski.