No mais novo episódio do People Tech, conversei com Aline Cavalcante, Coordenadora de Atração e Seleção de Talentos na V.tal. Aline compartilhou sua jornada de transição de desenvolvedora e designer para a gestão de pessoas, mantendo sua afinidade com a tecnologia.Nossa conversa abordou um desafio comum para profissionais de RH: indicadores. Saiba quando começar a usá-los, quais indicadores são essenciais e como aplicá-los para melhorar processos e tomar decisões estratégicas.Além disso, exploramos estratégias de atração e retenção de talentos, incluindo como análises de dados e avaliação qualitativa podem prevenir o turnover. Ouça com um carderninho do lado para anotar esses insights valiosos.Dicas de livro da convidada: Descubra Seus Pontos Fortes, de Marcus Buckingham e Donald O. Clifton - https://impulso.link/AkWaaF

Bem-vindos e bem-vindas ao mais recente episódio do People Tech. Neste papo, eu conversei com Mariana Moura, Gerente de Gente e Gestão na Convenia, com mais de 20 anos de experiência na área de tecnologia. Mariana compartilhou sua trajetória de amadurecimento profissional, discutiu a importância e desafios de implementar um Plano de Cargos e Salários em empresas e compartilhou dicas valiosas sobre como desenvolver uma estrutura inicial. Se você é profissional de RH ou trabalha na gestão de talentos, este episódio é imperdível.Dicas de livro da convidada: A regra é não ter regras: A netflix e a cultura da reinvenção, de Reed Hastings e Erin Meyer - https://impulso.link/R3RkDQReinventando as Organizações, de Frederic Laloux - https://impulso.link/o0BkGf

Neste episódio do People Tech, conversei com Simone Cardia, Gerente de Tecnologia e Inovação na MANYminds, uma pessoa incrível. Simone compartilhou sua jornada profissional e seu entusiasmo em tornar a vida das pessoas mais leve com a tecnologia.Exploramos as escolhas de carreira: especialista, generalista ou líder, e os desafios de liderar equipes em ambientes não ágeis. Também discutimos como adicionar agilidade a empresas tradicionais pode criar valor para os clientes.Mergulhamos em tópicos como o papel do RH nas empresas, one-on-ones e comunicação eficaz entre líderes e profissionais.Junte-se a nós neste episódio inspirador do People Tech.-Dica da convidada: Comunicação Não-Violenta, de Marshall B. Rosenberg.A garota do Lago, de Charlie Donlea - e toda a sequência dos livros do autor.

Neste episódio do People Tech, recebi Juliana Dorigo, CHRO na Paschoalotto. Juliana, psicóloga e especialista em RH, apaixonada pelo desenvolvimento humano e organizacional, compartilha suas observações sobre como as empresas estão repensando suas culturas para priorizar as pessoas.Durante nosso bate-papo, exploramos os impactos da pandemia nas empresas e profissionais, como manter a motivação em tempos desafiadores e o uso inteligente da tecnologia na gestão de recursos humanos. Falamos também sobre o papel crucial da liderança na criação de ambientes acolhedores que geram confiança e colaboração, além de como as empresas estão se conectando com suas comunidades.Acompanhe essa conversa inspiradora sobre a construção de uma cultura empresarial centrada nas pessoas.

Neste episódio do People Tech, tive o prazer de receber João Clineu, Head de Pessoas e Agilidade na Bemol Digital. Juntos, exploramos como as empresas podem verdadeiramente impactar comunidades através de um propósito.Ao longo do papo, conversamos sobre o papel fundamental da agilidade nos negócios e destacamos a autonomia e a importância dos feedbacks, bem como a formação de talentos e a redução do turnover.João compartilhou insights valiosos que ele adquiriu ao longo de sua experiência, e tenho certeza de que você vai se inspirar com suas perspectivas.Pegue seus fones de ouvido, dê o play e junte-se a nós nessa conversa enriquecedora. Prepare-se para absorver conhecimento, se conectar com propósito e aprender com nosso convidado especial.-Dicas do convidado:- Tenha tempo de qualidade com seus liderados. Pratique o hábito da escuta.- Livro: Um mundo, uma escola: A educação reinventada, de Salman Khan

No novo episódio do People Tech, eu recebi Rafael Miranda, CRO e Co-fundador da Impulso, para falarmos sobre o uso de frameworks de análise de perfil na busca pelo fit perfeito entre talento e cargo. Você já se perguntou se essas ferramentas “mágicas" realmente têm todas as respostas que precisamos como líderes?Pegue seus fones de ouvido e venha mergulhar conosco nessa conversa sincera, regada a insights e até a um toque de vinho, enquanto discutimos sobre o DISC (e outras ferramentas semelhantes) e refletimos sobre os mitos e armadilhas na avaliação de personalidade de profissionais.-Dicas de conteúdo do convidado:Livro: Think Again, de Adam Grant

Neste novo episódio do People Tech, Karine Silveira, Diretora de Operações e Cultura e Co-fundadora da Impulso, conduz uma conversa enriquecedora com Nádia Pereira, responsável por Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas, na Remessa Online. Juntas, elas mergulham nos desafios do desenvolvimento humano dentro das empresas e discutem soluções para impulsionar as trajetórias profissionais. Além de refletirem sobre como proporcionar aos profissionais melhores ferramentas para seu pleno desenvolvimento, e explorarem estratégias dinâmicas e objetivas para incentivar o protagonismo e a responsabilidade individual no futuro de suas carreiras. Ouça, inspire-se e aproveite os insights neste episódio do People Tech.-Dicas de conteúdo da convidada:- Livros da Brené Brown- Série Ruptura, disponível na Apple TV

Nesta edição, conversamos com Marcelo Nóbrega, especialista em inovação para RH, exploramos tópicos como: carreiras versáteis no RH, liderança inspiradora e a humanização nas empresas. Discutimos também o impacto da inteligência artificial no campo do RH e exemplificamos o uso do ChatGPT nessa área. Ao ouvir este episódio, você vai descobrir como a IA está sendo aplicada dentro das empresas! Mas, é claro, também exploramos as preocupações que surgem em relação às inovações tecnológicas. Marcelo ainda recomendou seu próprio livro, "Você está contratado" e deu algumas dicas de como o RH pode se preparar para utilizar, a inteligência artificial. Prepare-se para uma conversa repleta de insights e perspectivas inspiradoras.

Nessa edição, tivemos uma conversa empolgante com Sylvestre Mergulhão, o visionário CEO da Impulso. Exploramos temas como tecnologia e humanidade, que impulsionam a Impulso, revelando os bastidores da sua criação e como o propósito inspirador da marca tem ajudado tantas empresas e profissionais da área.Sylvestre compartilhou sua jornada, assumindo a posição de CEO e contou sobre a importância do benchmarking, sobre suas responsabilidades e desafios, como líder da empresa.

Está no ar mais um episódio do #podcast People Tech! Nesta edição, conversamos com a Malu, Psicóloga, Head de Cultura e Pessoas da Impulso. Na conversa, falamos sobre temas como:Psicologia no universo corporativo;Importância da terapia e os tabus que ainda existem acerca do tema;A necessidade das organizações prezarem pela saúde mental do colaborador;Autoconhecimento;