Aujourd'hui, c'est avec plaisir qu’on reçoit Laurian Gourovitch, Co-fondateur et COO chez GrowthMakers, pour découvrir son parcours et sa vision du management. En avant-première dans cette interview, vous allez découvrir Mantra, le nouveau nom de GrowthMakers actuellement en plein rebranding !C’est également la première fois que Laurian se retrouve de l’autre côté de l’interview puisqu’il a lui aussi son podcast de management : A-TeamAu menu, on va parler de croissance, comment prendre du plaisir au travail tout en maintenant l’efficacité.On revient également sur la peur et les besoins d’être coaché en entreprise mais aussi la transparence avec ses équipes !Partagez-nous votre expérience, ce qui a fonctionné avec vos équipes, on se retrouve en commentaire ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

C’est le grand retour de la Table Ronde et aujourd'hui Jérôme & Audrey commencent l’année avec l'une des plus grosses injonctions du monde du travail : Être sérieux en entreprise.Nous allons voir ensemble, comment insuffler plus de légèreté sans négliger les performances. Le rôle des émotions positives au travers de la créativité et du plaisir en entreprise et vous allez voir que parfois, ramener des chouquettes suffit amplement ! Enfin, nous discutons également de l’inconvénient des processus et l’importance de la légèreté pour prendre du recul sur les problèmes présents dans votre organisation. Partagez-nous comment vous faites pour être plus léger en entreprise, dites nous ce que vous avez pensé de nos conseils et échangez les vôtres dans l’espace commentaire sur Youtube et nos réseaux sociaux ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd’hui, nous avons le plaisir de recevoir Sofie Cabooter, Directrice Technique chez L'Oréal pour nous partager son parcours et ce qui l’anime au quotidien ! Au menu, l’importance du leadership pour insuffler de l’énergie et du dynamisme avec ses équipes. On explique également comment le manager peut créer le cadre pour libérer l’expression et ouvrir les autorisations. Et comme c’est la rentrée, petite surprise à la fin de la vidéo avec une apparition de Pauline Klein, Directrice Associée chez Kenober ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd’hui Patrick & Samir se retrouvent pour une nouvelle Table Ronde pour parler de la culture de la gagne dans une entreprise.On va voir ensemble comment développer l’identité de son entreprise pour créer une culture qui correspond à l’effectif.Comprendre son équipe et valoriser la culture dans le succès et se concentrer sur les manières d’atteindre les objectifs Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Cette semaine, on retrouve Charlie & Félicité pour une nouvelle table ronde avec au menu, la crainte de beaucoup de managés, la peur de devenir manager ! On revient sur les responsabilités et le développement long-terme des qualités du manager. Comment déconstruire les idées reçues autour du manager parfait ? Enfin, comment développer son propre style de management au quotidien ? Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Le contexte de transformation organisationnelle qui impacte forcément sur vos collaborateurs et votre façon de manager. L'un des conseils que Valérie propose, c'est la présence. En tant que manager vous devez être là pour vos équipes, soyez à l'écoute et engagez la conversation pour comprendre leurs états d'esprit. Malgré le cadre d'entreprise contraignant , vous devez être le plus transparent possible pour rassurer et dissipez les doutes présents dans votre équipe. Retrouvez le parcours et les nombreux conseils de Valérie Vocanson, dans notre dernier épisode de Le Faire En Vrai disponible sur Youtube et en version podcast. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Penser que le manager d’une équipe représente la solution à tous les problèmes est une idée reçue en entreprise. Le rôle du manager réside dans son accompagnement auprès des collaborateurs, pour créer les conditions de succès et leur donner les autorisations, mandats pour mettre en œuvre. Par contre, le manager doit utiliser l’expertise de ses collaborateurs pour transformer les problèmes en sujets de groupe et ainsi les résoudre collectivement. Retrouvez le parcours et les nombreux conseils de Sibylle Daunis, dans notre dernier épisode de Le Faire En Vrai disponible sur Youtube & version Podcast. Partagez en commentaires les techniques et conseils qui ont fonctionné sur vos équipes, nous avons hâte de les découvrir ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

On est de retour avec une nouvelle Table Ronde et aujourd'hui, on discute des valeurs en entreprise ! Camille et Dieudonné reviennent sur ce que représente la culture d'entreprise et les normes partagées par les collaborateurs. Comment construire des valeurs d'entreprise pour créer du sens au sein de l'organisation ? L’importance de la cohérence derrière les valeurs d'entreprise, traquer les contradictions et faire réellement ce que l'on prône ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

On se retrouve pour une nouvelle Table Ronde pour parler du ou des meilleurs présents dans votre équipe. Au menu aujourd’hui, Patrick & Samir discutent du management des meilleurs de votre équipe. L’exigence attendue et le challenge instauré auprès du meilleur membre pour développer l’amélioration des autres collaborateurs de l’équipe.L’importance du management en public ainsi que les bienfaits associés, et bien d’autres conseils partagés dans la discussion que vous pouvez retrouver en vidéo et en version podcast. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Cette semaine, nous avons le plaisir de recevoir Benjamin Rolez, chargé de missions chez Equans France, pour découvrir son parcours et ce qui l’a mis en place au cours de sa carrière. On revient sur l’importance de la valorisation et le développement des compétences dans une équipe. La posture du manager pour accompagner les collaborateurs et trouver un moyen de jauger sainement leur satisfaction collaborateur. Enfin, nous revenons également sur les enjeux d’un environnement qui bouge, face à l’incertitude, comment faire ? Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.