Unser heutiger Interviewpartner Rüdiger Booz berät Unternehmen bei ihren Herausforderungen rund um HR, Talent und Organisation. Wir sprechen mit ihm über die Zukunft der Arbeitswelt und greifen dabei einzelne Konzepte aus der aktuellen Deloitte-Studie Human Capital Trends 2024 auf. So erfahrt ihr in Folge 13, was es etwa mit der entgrenzten Arbeitswelt, mir der Messung der Human Performance und mit Mikrokulturen auf sich hat, und wie sich diese auf die Führung in Unternehmen auswirken.