Dit is ‘n inleiding aan gamification en crowdsourcing vir http://Afrikanersociety.org Crowdsourcing is enorm in opkomst. Dit is online, benutting van kennis, ervaring, kunde en kreativiteit van ‘n groot groep mense orals ter wereld. Besighede kan dit gebruik om verbetervoorstelle te versamel, of slagspreuke vir hul webwerf te laat bedink. Gamification is toepassing van rekenaarspel beginsels in die egte wereld. Die doel hiervan is betrokkenheid van Afrikaners te stimuleer en Afrikaners te motiveer deel te neem aan ‘n aktiviteit. Die aktiviteite moet lekker, motiverend en interaktief met ander Afrikaners wees.

Case Study met SCRUM in project EasyLab4Kids. Mijn aanpak is schrijven user storys, bouwen, testen, demo, eindgebruikerstest en verbeterslagen. Zodoende de afgelopen 12 maanden sinds Sep-2017 enorme vooruitgang geboekt. Ik was begonnen met de fysiek apparaat ontwerpen en bouwen in China, daarna de frontend in JavaScript ontwikkeld. Nu dat werken is het lesmateriaal aan de beurt. Afgelopen weekend was de eerste geslaagde test met lesmateriaal. Mijn volgende slag is een docent opleiden zelfstandig ermee aan de slag te gaan. Wordt vervolgd.. :) Ik ben beschikbaar als SCRUM Master, en/of functioneel beheerder. Contact: Michiel Erasmus Tel:+31638369260 of [email protected]

Vandaag geen aangenaam gezellig praatje. Een staaltje communicatief vaardigheid. Je zit met zijn 4-en op een kamertje en 1 van de 4 duwt een dolk in je rug. Toevallig degen die altijd het aardigste tegen je doet. En dan krijgt je dit?? meer weten [email protected] of https://www.facebook.com/EasyLab4Kids-174339029757073/

Geld verdienen en carriere switch maken en je financieele verplichtingen nakeomen. Hoe doe je dat? Mijn aanpak.. een bedrijf idee bendeken met aspecten marketing, productontwikkeling, communicatief vaardigheden leren, en voorlopig een vaste baan behouden. meer weten? http://erasmus-ict.nl/easylab4kids

Nieuwe podcast formaat.. interactief. Ervaringen delen middels casus, vragen van u, antwoorden door ons of community. Meer weten? http://innspire.nl

Agile coach en trainer Jeroen Kooistra heeft een kennismaking met Michiel en introduceren het Innspire Agility Podcast. Zie ook http://innspire.nl en http://erasmus-ict.nl/social/blog

Klantvriendelijkheid, wat is dat, vooral uit perspectief Functioneel beheerder. Wie zijn jouw klanten? Hoezo vriendelijk? Wat wilje ermee bereiken? Zie http://erasmus-ict/social/blog

Waardering coaching en evaluatie zijn noodzakelijk voor je groei en doorontwikkeling in carrière en persoonlijk relaties. Verschillen; * Waardering -- Uitspreken van chef wanneer je goed bezig bent. * Coaching -- Begeleiding hoe je beter kunnen worden. * Evaluatie -- Meten van verwachtingen. Meer weten? http://erasmus-ict.nl/social/blog of tek : +31638369260

Hoe ontwerp je je eigen toekomst. Krijg je erkenning voor je werk en voel je je gewaardeerd. Wat is passief en hoe gaat je om met jouw angsten? Feedback graag naar http://erasmus-ict.nl

Vandaag. Functioneel Beheerder met passief inkomen. Een passief inkomen is geld die je met regelmaat ontvangen zonder fysiek aanwezig te zijn of arbeid te verrichten. Shownotes op http://erasmus-ict.nl Passief inkomen verdienen, en volledig je eigen baas zijn meet ik aan 7 criteria. 1. Arbeidsovereenkomst afgesloten. 2. Vaste regelmatig werktijden. 3. Delegeren van werkzaamheden 4. Inkomen verdienen zonder fysiek aanwezigheid 5. Werkweigering. 6. Betrokkenheid bij uitbouwen van je zaak en criteria 7. ingeschreven bij de Kamer van Koophandel en criteria nummer.