Quais são os obstáculos que se impõem para as mulheres em determinadas áreas de atuação? E obstáculos indiretos, como jornada dupla de trabalho? Existe diferença em avaliação de homens e mulheres em meios acadêmicos? Como lidar com essas diferenças?

Nesse episódio conversamos sobre diversas questões relacionadas ao tema com a Luciana Ferreira, professora da fundação Dom Cabral, economista e doutora em administração e pesquisadora sobre o tema de diversidade e inclusão dentro das empresas.

Mais um bate-papo conduzido pelo Grupo de Equidade de Gênero da Localiza.