”Produktivität durch Motivation”, “Mitarbeitende sind das Herz unserer Firma”, “Euer Feedback ist uns wichtig”, aber auch: “Wer im Home Office sitzt, wird abgelenkt und leistet weniger”.

Was ist dran an diesen Floskeln? Sind es nur weitergeleitete Phrasen oder gibt es wissenschaftliche Belege für diese Aussagen?

SRH-Studiengangsleiter Prof. Dr. Carsten C. Schermuly beantwortet uns diese Fragen im Interview. Als Seltenheit in der deutschen Personalforschung hat er zum Thema Empowerment und New Work habilitiert und mehrere Bücher darüber geschrieben.

2021 wurde er in die Gruppe der 40 führenden HR-Köpfe in Deutschland gewählt, sein neues Buch “New Work Utopia: Die Zukunftsvision einer besseren Arbeitswelt” erschien im April 2022.

Er liest uns im Anschluss an das Interview einige Kapitel daraus vor.

Das Interview und die Lesung wurden gefilmt, die Videos findet ihr auf unserer Webseite: www.srh-berlin.de/hub/wirtschaftspsychologie/new-work-interview-mit-carsten-schermuly.

Ihr möchtet Unternehmen bei ihrem Kulturwandel zu New Work unterstützen? Dann schaut Euch unseren MBA für Business-Coaching und New-Work-Organisationsentwicklung an: srh-berlin.de/mba/coaching-new-work-berlin

Folgt uns hier: 

Twitter: twitter.com/BerlinSrh

Instagram: instagram.com/srhberlin und instagram.com/srhberlin_creatives

YouTube: youtube.com/c/srhberlin

Facebook: facebook.com/srhberlin