Show notes
一份哈佛研究透過5萬個樣本進行分析
試算一個機掰員工可能帶來多少損失及收益
然後他們發現，那些績效有前1%的績優員工
平均約能幫公司賺進15萬美元
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但相較之下，一個有性騷擾、職場霸凌
暴行犯上等等有害行為的 #雞掰員工*
平均會讓公司花上近40萬美元的成本
用來彌補他在職場上造成的損失
(像人事流動甚至訴訟費用)
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所以說，一位雞掰員工不論業績有多好
他為公司帶來的總體產值，一定會是負值
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而且因為這些負面行為具有一定的 #傳染力
一個職場毒瘤，不僅會破壞公司之內的和氣
更會腐化工作團隊、降低全體生產力
造就更多帳面上看不見的隱性損失
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這也表示，就算整天在辦公室混吃等死
只要能友善地對待周遭的同事上司
你的產值還是會屌打你那雞掰同事
所以提醒大家，想當廢物不是問題
但千萬別忘了要當個 #討喜的廢物 喔！
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