La maternidad se ha convertido en una barrera para el desarrollo y crecimiento profesional de muchas mujeres, algo que ha llevado a muchas a elegir: ser madre o trabajadora. En este capítulo Lidia Álvarez y Alicia Navarro hablan con Maite Egoscozabal, responsable de Investigación social de la Asociación Yo No Renuncio, puesta en marcha por el Club de MalasMadres, para saber qué tipo de acciones se deberían llevar a cabo para acabar con este Mobbing maternal, como lo denominan desde la entidad, para quien es imprescindible seguir mejorando las medidas de conciliación y sobre todo, “enfocarlas a ellas”. En este sentido, darán a conocer la visión de un padre que se está beneficiando de la nueva ampliación de la baja por paternidad, una de las modificaciones que se llevaron a cabo en 2019 en la Ley de Conciliación, las cuales no han tenido el resultado esperado. Las cifras demuestran que quien se hace cargo de los cuidados de los menores y por tanto, renuncian a su carrera laboral siguen siendo ellas a través de excedencias y reducciones de jornada.