I dagens afsnit har vi besøg af Kenneth Johansen som relativt sent i sin karriere fandt ud af hvilken vej han skulle gå. Kenneth giver sine personlige bud på hvad det fremtidige arbejdsmarked kræver af os som ledere og kommer bl.a. ind på hvor vigtigt det er man skaber mening for både sig og for sine medarbejdere. Derudover snakker vi også om vigtigheden af at dygtiggøre sig og være nysgerrig, hvor Kenneth i en relativ sen alder besluttede at tage en universitetsuddannelse. Dagens interview lægger stærkt i tråd med den måde jeg arbejder med lederudvikling og deres indre lederkompas, og jeg har derfor udarbejdet en workbook som du kan hente helt gratis via linket, og herigennem kickstarte dit arbejde med dit eget lederkompas: https://www.nataschawordolff.com/workbook-fremtidens-ledelse/