Normalmente las personas no asocian el trabajo a algo que nos guste. De hecho estudios hablan de 2% a nivel mundial. Por lo tanto asumimos que ese otro 98% no logra disfrutar de su trabajo . Capaz no es que no quieran, es que simplemente ni se plantearon si el trabajo tiene que ser divertido. Hay mandatos culturales en cuánto que el trabajo es una obligación más allá de si lo disfrutamos o no. Ese mensaje se instala en nuestra cabeza con el paso de los años