ジェネレーションギャップについて話していたら、後輩・部下にどうやって接したら成長してくれるかみたいな話に発展しました。

普段よりふわっとしていますが、50代・30代・20代で感じるジェネレーションギャップについておしゃべりしています。

◾️主な内容

・ジェネレーションギャップ感じる？

・良いギャップ・悪いギャップ

・歳が離れた年下に指導するにはどうしたらいい？

・相手を深く理解することが大事かも

・仕事を円滑に回すには？

・まとめ

◾️プロフィール

〈上司世代〉神森：沖縄在住。新しい働き方の融合を体現する人物。

〈中堅世代〉川上：フルタイムワーママ。最推しは子供。

〈若手世代〉めい（近田）：社会人2年目の新人社員。海外旅行が大好き。

◾️エピソード内でご紹介した記事

引用：職場で年上に世代間ギャップを感じることランキング！働く男女498人へ徹底調査（Biz Hits）

https://bizhits.co.jp/media/archives/29681

◾️収録

FLAT BASE

◾️勤めている会社

KDDIウェブコミュニケーションズ

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