Julian erzählt uns im Interview, warum es für Unternehmen sinnvoll ist, bei ihren Bewerber_innen auch auf deren digitales Mindset zu achten. Wir sprechen über die unterschiedlichen Typen und warum nicht jedes Mindset zu jedem Jobprofil passt. Außerdem gibt es wieder tolle Tipps zum direkt Umsetzen! Kontakt zu Julian: [email protected] / https://www.onestoptransformation.comFeedback? Gern über Instagram: @ysl_hr / @himynameisjen, E-Mail: [email protected] oder über Xing/Linkedin.