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À medida que líderes de design se desenvolvem, criar a equipe certa se torna mais complexo. Assim, ter uma rede global de profissionais com a qual se pode aprender e extrair talentos está se tornando algo cada vez mais importante.
Uma equipe dentro de uma empresa deve ser o reflexo do líder mostrando se ela está bem estruturada ou não. A primeira pergunta de um líder deve ser “como posso não atrapalhar você?”.
Mas nos prendemos demais em nossa própria visão. Como será que os liderados te enxergam?
O que será que seus liderados esperam de você?
Convidados:
Luana Menezes
Gustavo Canute
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The 5 Pillars Of Good Design Leadership – UX studio
Livros indicados:
Liderança em Design: Habilidades de gestão para alavancar sua carreira eBook : Zanini, Victor: Amazon.com.br: Livros
Líderes se servem por último: Como construir equipes seguras e confiantes
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