Show notes
mit Julia Neuen | Gründerin von peachesUnsere Learnings aus der Folge: 98 % der Mitarbeiterinnen würden ihren Arbeitgeber nicht verlassen, wenn er wirklich familienfreundlich istAngebote zum Thema Frauengesundheit wirken sich positiv auf die wirtschaftlichen KPIs des Unternehmens ausNoch gibt es wenig Unternehmen, die sich um Frauengesundheit kümmern, sodass ein echter Konkurrenzvorteil entstehtGliederung der Folge: Gründe für Frauengesundheit im Unternehmen (04:50)Die Reaktion der Unternehmen auf das Angebot von peaches (08:34)Konkrete Angebote auf der Plattform von peacheas (13:03)Ist das Angebot inklusiv (18:50)Erreichbarkeit der “frontline worker” (24:23)Job-Ausschreibungen attraktiv gestalten (26:12)Zweifler mitnehmen (28:27)Julia Neuen bei Linkedin Hier gehts zum Angebot von peachesWir, Meike & Nils von PHAT CONSULTING, freuen uns über euer Feedback auf Linkedin. Hier kannst du Nils und Meike kontaktieren.Oder meldet euch direkt bei uns in Hamburg:PHAT CONSULTING 040 - 226 383 100, moin@ceo2neutral.deViel Spaß bei der 139. Folge von CEO2-neutral!Musik: Michael Ahlers, Scribbles: Michael Kutzia
