Show notes
Eine Organisation muss nicht immer strikt hierarchisch organisiert sein. Innovative Konzepte bergen enorme Potenziale, kommen jedoch auch mit gewissen Herausforderungen einher.
Robin Sudermann spricht mit Julius über:
- Wie schaut die Organisationsstruktur von Spotify und TalentsConnect aus
- Was sind Squads, Tribes und Chapter
- Welche Vor- und Nachteile hat das Spotify System
- Wie überführt man eine hierarchische Struktur in ein neues System
- Wie man mit dem Spotify System die besten Talente am Markt gewinnt und warum
Unser Gast
Robin Sudermannhttps://www.linkedin.com/in/robin-sudermannUnser Werbepartner:
The Sales Playbook - https://www.thesalesplaybook.com/Reading Tips
https://www.functionly.com/orginometry/real-org-charts/spotify-org-structure?hs_amp=trueRestaurant-Tipp:
Tischlein deck dich https://www.tripadvisor.de/Restaurant_Review-g187371-d12725929-Reviews-Tischlein_Deck_Dich-Cologne_North_Rhine_Westphalia.html
