組織としてまだまだ未熟なけーちゃんの職場。

どこがオポチュニティなのか？

何が必要なのか？何が不要なのか？

日々観察と提案と実行！

バイトだけど。

<今回のトピック>

毎日ボコボコに殴られている先生。

強いって何？弱いって何？

基本的に「寂しさ」が原動力。

教育マニュアルが無い中で働く先生たち。

リーダーのいない現場。

バイトがやってるw

貼り紙の効力。

「扉は開けたら閉める」が難しい。

休憩を取らない職員たち。

親は預けてて心配になる教室。

夏休みの企画を前日の夜にミーティングする。

企画も職員もマネジメントできていない。

企画の失敗はもっとマクロな視点にある。

意見の精度が落ちていった先で決定する。

おれを雇うのめっちゃ怖かったと思う。

<紹介>

◽️とっかえひっかえラジオ

⇒ https://qr.paps.jp/dEtPi

◽️だーラジ

⇒ https://qr.paps.jp/TN2QY

<話し手>

○あさこ(33)♀

：けーちゃんの友達/主婦/まこちゃんの母/機械音痴/元キャリアウーマン/日々育児に勤しむ

○けーちゃん(32)♂

：あさこの友達/元ニート/引きこもり/クリエイティブ特性/満を持して放課後等デイサービスに勤務

○まこ(3)♀

：あさこの娘/天才/自己肯定感の鬼/列車やプラレールが大好き/ジングル担当/いちばん可愛い

○はんけ(31)♀

：とっかえひっかえラジオの人