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経営者でも個人事情主でも外注スタッフを継続的に雇う場合があると思います。そんな時、どういう気持ちで作業をしてもらえばいいのか?私なりの答えを伝えます。悲しいですが、外注スタッフはズット自分の元にいないと仮定した方がいいです。なぜならビジネスの勉強をしにきている人を雇うからです。お金を稼ぐスキルを身に付けて独立したい!と思っている人の方がしっかりとお仕事をやる傾向があります。そんな人を雇い独立できるように指導するといいでしょう。するとお互いのメリットになります。もし独立したら、外注先やビジネスパートナーとして一緒にお仕事をすればいいのではありませんか!

