Working Out Loud（WOL）工作法已席捲數十逾國企業，全球有成千上萬個團隊及個人採用。知名企業如博世（Bosch）、德鐵、西門子、BMW皆引進WOL，在組織內推行；行政院政務委員唐鳳更多次提及自己推崇WOL工作法。

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《WOL大聲工作法》除了介紹WOL的緣起，詳細說明WOL五大要素，並規畫十二週「WOL實踐計畫」，藉由三個關鍵問題，引領你跨出第一步，找回工作與生活的主導權：
1. 我想完成什麼？
2. 誰能幫我實現目標？
3. 我如何對他們貢獻一己之長，以加深我們的關係？
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內容編寫｜漫遊者內容研究所
朗讀｜宋昱璁
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《WOL大聲工作法》https://eslite.me/43ttry
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